Category: Bolsa laboral

Asistente de Recursos Humanos – Andino S.A.C

Somos la empresa ANDINO SAC, Centro de Distribución Autorizado de los productos de Coca Cola; que lleva a cabo el proceso de comercialización y distribución de las marcas más importantes de bebidas.

Te invitamos a participar del proceso de selección para cubrir la vacante de Asistente de Recursos Humanos

Perfil mínimo requerido:
  • Egresados de las carreras de Contabilidad, Administración o afines.
  • Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos.
  • Manejo de office Excel a nivel avanzado.
Responsabilidades:
  • Realizar altas del personal, actualizar, revisar y controlar los C.V de los trabajadores (nuevos y retirados) y elaboración de informes por cada control.
  • Controlar y dar seguimiento de la asistencia del personal de las diferentes áreas de la empresa de acuerdo a turnos de trabajo, verificar papeletas de salida.
  • Elaborar contratos. De acuerdo a la norma laboral vigente.
  • Entregar y pagar las liquidaciones a los trabajadores retirados.
  • Entregar boletas de pago de remuneraciones mensuales, vacaciones, gratificaciones, constancia de CTS a cada trabajador. De acuerdo a las normas laborales vigentes.
  • Apoyar directamente en temas específicos relacionados a RRHH según el caso lo requiera.
Beneficios:
  • Oportunidad de integrarse a una empresa reconocida y ampliar sus conocimientos.
  • Ingreso a planilla.
  • Beneficios de ley

Fecha límite de postulación: Sábado, 20 de febrero de 2021

Las personas interesadas que cumplan con el perfil, podrán remitir su CV, a la dirección de correo electrónico: seleccion@andinosac.com
Indispensable indicar en asunto: Convocatoria – Asistente RRHH

Asesor Comercial – KALPEPERU

Somos KA´LINSON PERÚ SAC, una empresa líder en el Perú con más 20 años de experiencia y desarrollo, dedicada a la comercialización de equipos de seguridad al personal para diversos sectores económicos.

Requerimos incorporar a nuestro equipo a un Asesor Comercial que resida en Cusco con disponibilidad inmediata.

Perfil mínimo requerido:
  • Estudio: egresado en Ingeniería, Administración, Marketing y afines.
  • Manejo de Sistemas Operativos: Microsoft Office nivel intermedio.
  • Manejo de cartera de cliente (opcional).
  • Residir en Cusco.
  • Edad: entre 20 y 35 años.
Funciones:
  • Lograr o superar los objetivos de venta mensual, trimestral y anual de la empresa.
  • Prospección para ampliar Cartera de Clientes.
  • Agendar citas con los clientes, visitarlos y realizar asesoría personalizada sobre los productos brindados.
  • Conocer, interactuar y comunicarse permanentemente con los clientes, desarrollando relaciones de confianza y de largo plazo con ellos.
  • Notificar cualquier variación significativa en el mercado, productos y/o competencia.
  • Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.
Competencias:
  • Iniciativa / Pro actividad.
  • Comunicación asertiva / Organización.
  • Capacidad analítica / trabajo en equipo.
  • Capacidad para resolución de problemas / Trabajo bajo presión.
  • Sentido de la responsabilidad.
Ofrecemos:
  • Subvención económica.
  • Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo personal.
  • Grato ambiente laboral y línea de carrera.
  • Tipo de puesto: tiempo completo, indefinido.
  • Salario: de acuerdo al mercado.

Fecha límite de postulación: Lunes, 01 de marzo de 2021

Las personas interesadas que cumplan con el perfil, podrán remitir su CV, a la dirección de correo electrónico: recursoshumanos@kalpeperu.com
Cantidad de vacantes: 01

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